14 Eyl 2019

2019 Eylül Evde Bakım Maaşı Yatan İller

2019 Eylül Evde Bakım Maaşı Yatan İller

Değerli ziyaretçilerimiz, 2018 Eylül ayı evde bakım maaşı, parası yatan iller konu başlığımıza hoş geldiniz.

Bu başlıkta 2019 Eylül ayında evde bakım maaşlarının hangi illerde yattığını takip edeceğiz. Evde bakım maaşları yattıkça bu başlık altına ekleyeceğiz.

2019 Eylül ayı Evde Bakım Maaşı Yatan iller listesi:
1-Çanakkale
2-Osmaniye
3-Antalya
4-Tokat
5-Edirne
6-Hatay
7-Kırıkkale
8-Kırklareli
9-Adıyaman
10-Sakarya
12-Afyonkarahisar
13-Diyarbakır
14-Karabük
15-Bolu
16-Aksaray
17-Sivas
18-Bilecik
19-Zonguldak
20-Ankara
21-Denizli
22-İzmir
23-Konya
24-Mersin
25-Giresun
26-Kırşehir
27-Manisa
28-İstanbul
29-Trabzon
30- Ordu

31-Samsun

31 Ağu 2019

Engellilere Emeklilik Hesaplama Tablosu

Engellilere Emeklilik Hesaplama Tablosu
01.10.2008 tarihinden önce işe başlayanlar vergi indirimi almak mecburiyetindeler. 5510 sayılı yasada şöyle bahsedilmiştir.
5510 sayılı Kanunun geçici 10 uncu maddesi gayet açıktır bu kanunun yürürlük tarihinden önce veya sonra sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlanmaya hak kazanmış durumda olan sigortalılar hakkında 506 sayılı Kanunda düzenlenen vergi indirimiyle emeklilik hakları korunmuştur. Vergi indirimiyle emeklilik hakkı olamayanlar ilk defa 5510 sayılı Kanundan sonra sigortalı olarak işe başlayanlardır.01.10.2008'den sonra işe başlayanlar vergi indirimi almadan erken emeklilik tarihi geldiğinde SGK'nın sevk edeceği bir hastaneden en az %40 rapor almak koşuluyla emekli olabilirler.

Vergi indirimi İçin gerekli evraklar:
1) İşyerinde Çalıştığına Dair Dilekçe
2) Nüfus Cüzdan Fotokopisi
3) 1 Adet Fotoğraf
4) Rapor Aslı (varsa)
5) Bakmakla yükümlü olduğu kişilerin Sağlık Karnesi Fotokopisi

Okulda ki Zorunlu Staj süreleri Emeklilik hesabında dikkate alınır mı?

Çoğu arkadaşımızın sorup öğrenmek istediği sorulardan biride okulda iş hayatına hazırlık amacıyla çeşitli özel ve tüzel kurumlarda yapılan staj süresi emeklilik hesabında dikkate alınır mı? sorusudur. Bu sorunun cevabı hayır.Nedeni ise Okul yıllarındaki zorunlu staj nedeniyle yapılan sigortalılıkta, sizi emekli edecek olan ve uzun vadeli sigorta kolları olarak adlandırılan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortalarına prim ödenmez. Kısa vadeli sigorta kolları olarak adlandırılan, hastalık, işkazası ve meslek hastalığı ve analık sigortasına prim ödenmektedir. Dolayısıyla sigorta başlangıç tarihi olarak; kısa vadeli sigorta kollarına prim ödemeye başladığınız staj başlama tarihini değil, uzun vadeli sigorta kollarına prim ödemeye başladığınız tarihtir.

Bu konuda bir arkadaşımız hiç erinmemiş ve ilgili kuruma dilekçe ile bu soruyu sormuş. Aldığı cevabı aynen aktarıyorum.

11 temmuz 2005 yılında s.s.k. ya dılekce ıle basvurdum aldıgım yanıt şu oldu..
ssk nın resmı cevabı:
sigortada gecen süreler stajyerin bağlı olduğu eğitim kurumlarından statüsünden doğan mecburiyetini yerine getirme esasına dayandığından sıgortalı hızmet olarak degerlendırılmemektedir.

506 sayılı Sosyal Sıgortalar Kanununun 3.üncü maddesinin (I/H)fıkrası uyarınca resmi meslek ve sanat okullarıyla, yetkili resmi makamların müsadesiyle kurulan meslek ve sanat okullarıyla, yetkili resmi makamların musadesıyle kurulan meslek veya sanat okullarında tatbiki mahıyetteki yapım ve üretim işlerinde çalışan öğrenciler sigortalı olamazlar.

ancak aynı maddenin (II/B) fıkrasında 3308 sayılı cıraklık ve meslek Eğitimi kanununda tarifi ve nitelikleri belirtilen işletmelerce beceri öğrenimi gören öğrenciler hakkında iş kazası ve meslek hastalıgı ile hastalık sigortası uygulanmakta, malüllük yaşlılık ve ölüm sigortaları primi kesilmemektedir.

yazan: SSK BAŞKANLIĞI SİGORTA İŞLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TAHSİSLER DAİRE BAŞKANLIGI (SIHIYYE - ANKARA)


25 Ağu 2019

Toplum ve Aile Neden Engelli Gelin veya Damat İstemezler...


Toplumumuzda malesef genel anlamda engeli olmayan bir insanın engelli bir insanla evlenmesine karşı çıkılmaktadır.Bahanelerin başında da sen nasıl bakacaksın bu sakat insana,sana yük olur gibisinden bahaneler üretilmektedir.

Engelli biri olarak bu konuya taraflı bir açıdan bakacağımı düşünmeyin.Ancak şöyle bir durum var.İki insan birbirini sevmiş ama arada engeller var.Birisi sağlam her işini kendi yapabiliyor diğeri ise sürekli sorunların odak noktası olan engelli bir insan.Ama bütün bu sorunları geride bırakıp,sevginin gücüne inanarak evlenmek istiyorlar.İşte tam bu noktada aileler devreye giriyor ve sürekli engelsiz tarafa baskı yapılıyor. Olmaz!…,asla evlenemezsin!… sen deli misin?… elalem ne der?… tarzı karşı çıkma cümleleri ardı ardına gelmeye başlıyor.Bu dönemde engelsiz olan arkadaşımız ya pes edecek evlenmeyecek ya da ne olursa olsun ip inceldiği yerden kopsun diyerek evlenecekler.Bu duruma karşı çıkan aileler tepkilerinde bir yere kadar haklıdır ama devamında haklılıklarını kaybederler.Haklılık payı nedir derseniz bu iki bireyin evlendikten sonra birisi evliliğin gerektirdiği sosyal ve kişisel ihtiyaçlarımı gidermek isteyecek.Örneğin çocuk isteyecek ama engelinden dolayı bu belki olamayabilecek,birisi gezmek isteyecek ama gezemeyecekler bu ihtiyaçları karşılayamayan taraf ezik duruma düşecek ve tartışmalar, hor görmeler başlayacak belki de sağlam olan taraf başka denizlere yelken açıp aldatmaya kadar varacak durumlar ortaya çıkacak.Bunun gibi haklılık paylarını sıralayabiliriz.

Olumsuz düşünelim ailenin ve toplumun baskısıyla bu iki birbirine seven insanı elbirliğiyle ayırdık. Sonrası ne olacak peki.Bu insanlar mutlu olacak mı? Geriye baktıklarında pişman olacaklar mı? İşte bu sorunun cevabının ne olduğunu kestirmek güç.Ortada iki seven insan ve toplumun önyargıları var. Bu konuya dair örnekler var evlenip mutlu olanda var, mutsuz olup ayrılanlar da.Ama bir şey ap açık ortada ki sevginin gücüne gerçekten inanan bu bireylerin önünü kesmemek gerekir. Sevgi karın doyurmuyor diyebilirsiniz.Ama yarının kime ne getireceğini kim bilebilir ki.

Sevgiyle kalın arkadaşlar…


Yazar:NoEngel

Bayramlar Hep Ameliyatlarıma denk gelirdi !

Sevgili arkadaşlar yine geldi bir bayram arefesi ve ben yine mutsuz,üzgün, virane kısacası harabelerin çiçeğiyim.Çünkü hiçbir zaman çocukken doğru düzgün bayramlığım ve huzur dolu geçireceğim dediğim sağlığım olmadı, hep doktorlarda yada hastanelerde olurdum, tesadüf buya genelde hep ameliyatlarıma denk gelirdi...gelmese dahi bayramlık alacak gücümüz olmazdı,neden olmazdı acaba olmazsa olmazmış demekki...annem ya birşeyler dikerdi yada pazardan ucuz birşeyler bulursa anca...diğer bayramda onları yırtmak eskitmek yok onları giyecektim.

Biliyorum ve tahmin ediyorum sevgili arkadaşlar hepiniz de benim gibi yokluktan geldiniz, çocukken bayram geldiği zaman sizlerde benim gibi çok ağladınız.

Az önce pencere kenarında oturmuş geçmişi hayal ederken yoldan geçen çocuklar ya anne babalarıyla cıvıl cıvıl iştahlı iştahlı güle oynaya çarşıya gidiyorlar yada dönüyorlardı, ah çektim içimden ben bunların yaşındayken evin parası nurun ameliyatlarına yada fizik doktorlarına yada ekmek parasına giderdi...

Sizce bayram neydi bayram kimler içindi bana soracak olursanız bayram çocuk demekti,
bayram gülen o 2 çift göz demekti,
bayram gelmeden 5 6 gün önce saatleri saymaya başlamak demekti...
çocukların bayramlarda büyüklerinden harçlık kopartmadan yakalarını bırakmamak demekti.
Sizde bilmem amma bizde böyleydi...

Ben hiç bayram yaşamadım amma , şimdi diyorum ki keşke şimdi çocuk olsaydım şu yoldan gecen çocuklardan biride ben olsaydım. En azından şu anki yokluk bizim zamanımızdaki gibi değil, sağlık şartlarıda o zamankiyle kıyaslanamaz tabiki...

Şu anda bir nur için varlık dönemi istediği an istediğini alan içinde hiç bir şey kalmayan hatta herşeyin en iyisini alabilen bir nur, ama biliyormusunuz ben sırf bayram için alışveriş yapmıyorum kısaca bayramlık almıyorum, neden biliyormusunuz?
o bayramlıklar benim çocukluğumda lazımdı içim acıyor her bayram günü geldiğinde.
Çünkü o küçük Nur çocukken hep başka çocuklara bakar imrenirdi çünkü onlar yeni yeni ciciler almışken sen bir köşede ağlamaklı olurdun...

Yüce rabbimiz bizi gördüğümüz günden geri bırakmasın...
Hiç birimizin bayramı hüsranla, üzüntüyle geçirmesin inşallah...
Yazar: Nur Kılıç

Yazımın sonuna Atalay Demirci'nin bir şiirini ekleyerek yazıma son vermek istiyorum.
YA DA
Ya ağlamasın hiç kimse
Ya da gülmesin şu her zaman gülenler
Ya kimsede olmasın para denen illet
Ya da paylaşmasını öğrensin paralı millet.
Ya kimse söylemesin sevdiğini
Ya da yapsınlar sevginin şu asıl tarifini.
ya şu bayramlar hiç yaşanmasın
Ya da bayramlarda et yemeyen kalmasın

Sevgiyle Kalın...

UYARI:Bu köşe yazısının telif hakları Nur Kılıç'a ve yayın hakları engellilerdunyasi.com'a aittir. "www.engellilerdunyasi.com" biçiminde aktif bağlantı kurularak, açık kaynak gösterilmek kaydıyla içerik kullanılabilir. Açık kaynak göstermeden yapılan alıntılar için yasal takip yapılacaktır. ©

Engelliler Haklarını bu Telefon Numaralarından sorabilirler

Engellilerin haklarını aramak için iletişime geçebileceği yerler ve telefonla danışacağı numaralar.

Bimer
“Başbakanlık İletişim Merkezi" (BİMER); bilişim ve iletişim teknolojileri kullanılarak hayata geçirilen bir halkla ilişkiler uygulamasıdır. BİMER, Başbakanlık Bilgi İşlem Başkanlığınca yazılımı gerçekleştirilen bir program ile web sayfası üzerinden kullanılan bir sistem olup, vatandaş ile devlet arasındaki iletişim kanallarını açık tutarak, müracaatların her zaman ve her yerden yapılabilmesini mümkün kılmaktadır.

“ALO-150” nedir ve nasıl çalışır?

Sabit telefonlardan ve cep telefonlarından Alo150’ye ulaşmak için 150 çevrilir. “Alo 150” hangi ilimizden aranırsa, o ilin valiliğindeki görevli halkla ilişkiler personeli telefonu açmaktadır. Telefonla arayan vatandaşın kişisel bilgileri ve müracaatının konusu elektronik ortama kaydedilir. Daha sonra kayıt altına alınan bu müracaat Valilik’teki yetkili tarafından Kaymakamlık, İl Müdürlüğü veya Bölge Müdürlüğü’ne sistem üzerinden gönderilir. Gönderilen müracaat ilgili Kaymakamlık, İl Müdürlüğü veya Bölge Müdürlüğü tarafından sonuçlandırılır ve başvuru sahibine cevap verilir. “Alo 150” numarasına yapılan müracaat herhangi bir Bakanlığı veya Başbakanlığı ilgilendiriyor ise söz konusu başvuru ilgili valilikte görevli halkla ilişkiler personeli aracılığı ile sistem üzerinden Başbakanlığa ya da ilgili Bakanlığa gönderilir. Buradaki değerlendirme sonrasında müracaat Bakanlık yetkilisi tarafından ilgili birime sistem üzerinden gönderilerek sonuçlandırılır ve vatandaşa cevap verilir. Verilen cevaba ilişkin detaylar sisteme kaydedilir. http://www.bimer.gov.tr/Forms/pgMain.aspx

AK PARTi İletişim Merkezi (AKİM), halkımızla yönetimi buluşturan bir halkla ilişkiler modelidir. Aşağıdaki başvuru formunu doğru iletişim bilgileri vererek, eksiksiz dolduran tüm vatandaşlarımızın her türlü görüş, düşünce, talep veya şikayetleri değerlendirilerek kendilerine cevabi dönüş yapılmaktadır. İşleminizi daha kolay sonuçlandırarak size daha iyi hizmet verebilmemiz için lütfen TC Kimlik Numaranızı, Telefonunuzu ve Elektronik Posta Adresinizi doğru giriniz. Siz de AKİM'e başvurun, görüş ve düşüncelerinizi yönetime bildirelim. http://basvuru.akim.akparti.org.tr/vatandas/

ALO 144

Sosyal Yardım Hattını arayarak başvuru durumu sorgulama, ödeme bilgisi öğrenme ve benzeri işlemlerini gerçekleştirebileceklerdir. Sabit ve mobil hatlardan144 tuşlandığında ücretsiz olarak aranabilen Alo Sosyal Yardım Hattı ile sosyal yardıma ihtiyacı olan vatandaşlarımıza profesyonel iletişim desteği sağlanmaktadır.

Evde bakım maaşı sorgulama

Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğü aranıp öğrenilebilir Bakım paraları Ziraat Bankası hesaplarına yatıyor, internet bankacılığı kullanılıyorsa internetten hesaba bakılabilir Bankanın çağrı merkezi aranıp sorulabilir SMS (mesaj) Bankacılığını kullanarak da bakiye sorgulanabilir. BAKIYE yazıp 4747‘ye mesajla sorgulama yapılabilir.

Veya 444 00 00 Numaralı Hattı Arayarak Bilgi Alabilirsiniz

Doğum yardımı için ücretsiz bilgi hattı olan 144 ve 183 bilgi alınabilir

Kanun kapsamında ailelere canlı doğan birinci çocuğu için 300 TL, ikinci çocuğu için 400 TL, üçüncü ve sonraki çocukları için ise 600 TL tutarında doğum yardımı yapılacak.

*BAŞVURU NEREYE?:

Doğum yardımından yararlanmak isteyen vatandaşlar Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlükleri, Sosyal Hizmet Merkezleri ve yurt dışındaki konsolosluklara başvurabilecek. Kamuda çalışanlar kurumlarına başvuracak.

Dilekçe

http://www.aile.gov.tr/data/5555a62d...rneği.pdf

Emniyet Genel Müdürlüğü İhbar Yolda Başınıza Gelen Engellenmeye Yönelik Diyelim ki vatandaşın Birisi Sizin Geçiş Yolunuza Arabasını Park Ettiği Zaman Aracın Resmini Çekerek Plakasını Görünür Şekilde Bildirebilirsiniz http://www.egm.gov.tr/sayfalar/ihbar.aspx ( ÖZDANIŞ HATTI )

Engelli ve engellilerle ilgili yurttaşların kendilerine sağlanan haklardan haberdar olmaları ve yoğun olarak karşılaştıkları sorunlara yönelik başvurabilecekleri ücretsiz telefon hattı olan Özürlüler Danışma Merkezi, ( ÖZDANIŞ HATTI ) 0 800 314 83 00 ve 0 800 314 83 01 numaralı iki telefonla hizmet veriyor.

SOSYAL HİZMETLER ve ÇOCUK ESİRGEME KURUMU

ÖZÜRLÜLERLE İLGİLİ BÖLÜMÜ (SHÇEK): Telefon: 0 312 310 24 60, Faks: 0 312 311 07 39

BAŞBAKANLIK ÖZÜRLÜLER İDARESİ BAŞKANLIĞI: Telefon: 0 312 418 35 52, Faks: 0 312 417 76 20

SAKATLAR FEDERASYONU: Telefon: 0 312 434 51 00, Faks: 0 312 434 10 25

GÖRME ENGELLİLER FEDERASYONU: Telefon: 0 312 231 82 43-44-45 Faks: 0312 229 16 72

TÜRKİYE SAĞIR ve DİLSİZLER MİLLİ FEDERASYONU: Telefon: 0 216 631 5349 Faks: 0 216 534 77 12

ORTOPEDİK ENGELLİLER FEDERASYONU: Telefon: 0 212 334 39 80

ENGELLİLER SPOR FEDERASYONU: Telefon: 0 312 311 62 14 Faks: 0 312 311 62 14

engellilersitesi.com

21 Ağu 2019

2019/1 EKPSS Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu

2019/1 EKPSS Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu .

2019 yılı EKPSS takvimi bekleniyor. 8 aydır ses yok! 2019/1 EKPSS adayları sürecin uzamasından dolayı beklemeye değmesini istiyor! 10 bin engelli memur alımı artık olmazsa olmaz oldu! Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu.

EKPSS takvimi neden yayımlanmıyor? 2019 EKPSS takvimi ve 2019/1 EKPSS kontenjanlarının yayımlanması için her gün dil döken ve sosyal medyada gündeme oturan engelli kamu personeli alımı adayları seslerinin duyulmasını bekliyor. EKPSS ile 2019/1 takviminin açıklanması ve 2 bin 3 bin 5 bin atama değil en az hak edilen 10 bin atama bekleniyor.Sadece 10 bin atama değil, kamuda % 3 olan engelli kontenjanının TBMM’nin açıklamasıyla birlikte % 5’e çıkarılması için de beklenti büyük.My Memur olarak gerek KPSS adaylarının gerekse EKPSS adaylarının atama beklentilerini her zaman gündemde tutuyor ve tutmaya devam ediyoruz. Bu kapsamda kendi cümleleri ile sosyal medyada büyük ses getiren yazılarını da paylaşarak farkındalık ve gündem oluşması adına paylaşıyoruz.- Artık engellilerin sesini duyun 8 aydır bekliyoruz. Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu .

- Engelli memur adayları tam 9 aydır atama takvimi ve kontenjan bekliyor. Toplumun her kesimine binlerce atama var iken ENGELLİ BİREYLER MAĞDUR. En kısa sürede 2019/1 EKPSS ataması yapılmalıdır.EKPSS'ye giren engelliler 8 aydır atama takviminin açıklanmasını ve atanmayı bekliyor.- ÖSYM  ve Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bu sorunlara kulak tıkıyor. Beklemekten yorulduk. İvedilikle bir açıklama bekliyoruz.- Sayın bakanım 2018 EKPSS'ye giren engelliler çok mağdur edildi. Bayramı bile hüzünlü geçirdik. Artık 2019/1 atama takviminin açıklanmasını ve güzel bir sayı verilmesini rica ediyoruz. Zira 2016ya girenlerle birlikte 2504 kadroya mahkum edildik. #bizengelliyizsizengelsiniz. Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu.

Sayın Yetkili,1.2019/1 EKPSS atamaları ne zaman yapılacak?2.Kadro sayıları 10.000'ye ve mevcut engelli kontenjanları %3'ten %5'e kadar artırılacak mı? Alımlar yükselecek mi?3.2019 EKPSS yerleştirme takvimi ne kadar sürede belli olacak? Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu.

Sayın devlet büyüklerimiz,- Atama bekleyen engelliler kamuda engelli çalıştırma kotasının %5’e çıkarılmasını 2019 da en az 10.000 engelli memur atamalarının yapılmasını 2019 atama takviminin açıklanmasını İstiyor. #2019TercihKılavuzuYayınlansın.- Engelli memur adayları tam 8 aydır atama takvimi ve kontenjan bekliyor. Toplumun her kesimine binlerce atama var iken ENGELLİ BİREYLER MAĞDUR. Bu sese artık kulak verin lütfen. Kaynak: 2019/1 EKPSS Engelli Memur Alımı Adayları 8 Aydır Takvimi Bekliyor! 10 Bin Atama Olmazsa Olmaz Oldu 

Kaynak: mymemur.com.tr

18 Ağu 2019

EKPSS İle Atanamıyoruz? İşte Detaylar





Memur olmak isteyen adaylar, 2017 yılında kamu personeli olma ümitlerinin ne derecede olduğunu, branş bazlı sıralamayla öğrenmek istiyor, kendi alanlarından yapacakları tercihlerde şanslarının ne olacağını merak ediyorlardı.
Açıklanan sıralamalar neticesinde de mart ayında yapılacak atamalar öncesi adayların kafasında az çok, durum netleşmeye başladı.
Ancak kafası karışık adaylarımızın sorularına yanıt vermek, branş bazlı sıralama neyi ifade ediyor, atamalarda oynayacağı rol nedir şeklindeki sorulara da yanıt vermek gerekmektedir.
Branş bazlı sıralama, adayların kendi puan türleri üzerinden yer aldıkları sıralamayı belirler. Her aday farklı puan türü üzerinden sınava katılır ve sonucu açıklanır.
Buradan hareketle bahsi geçen sıralamalar, adayların kendi alanındaki rakipleriyle arasındaki sıralamadır.
Branş sıralamasına göre kaçıncı sırada yer alanlar kamu personeli olma yolunda ciddi adaylar arasındadır?
 Sıralamada yüksek noktalarda yer almış, ilk 1, 5 bin sıralamasına dahil olmuş adaylar; diğer adaylardan bir adım öndedirler.
Doğru tercihler ve yapılacak puan analizleri kapsamında, kamu personeli olma yolundaki ciddi adaylardandır. Elbette bu sıralamada konumunuz ne kadar iyiyse, atanma şansınız da bir o kadar yüksektir.
Tercihler önemli rol oynayacak.
Yapılacak alımlar öncesi merkezi atamalarda, adayların yaptıkları tercihler doğru ve kusursuz olmalıdır. Tercihlerin doğru ve etkin yapılması, sizlerin hayalini kurduğu memuriyete girişin anahtarı olacaktır.
Peki Tercih Yaparken Nelere Dikkat Edilmeli? Bu yazımızda engelli memur adaylarının tercihlerinden yardımcı olmak adına engellilersitesi.com bu sorunun yanıtını vermeye çalışacağız.
TERCİH YAPARKEN NELERE DİKKAT EDİLMELİ?
Tercih Sıralaması Hatası
Adaylar tercihlerini yaparken dikkat etmesi gereken en önemli noktalardan biri hatta en önemli noktada diyebiliriz, tercihinizin sıralamasıdır.
Puanınız dışında atama kriterlerinden biride nereyi ne kadar çok istediğiniz ile alakalıdır. Tercihlerde öncelik önemlidir.
Örnek vermek gerekirse lisans düzeyinde 85 puan aldığınızı ve bu puan ile 1000. sırada olduğunuzu varsayalım. Toplam 2000 alımın olduğu yerde İstanbul içi toplamda 200 kontenjan ayrıldığını varsayalım ilk 5 sırayı İstanbul yazdığınızda kuvvetle muhtemel kontenjan dışı kalacaksınız. Çünkü önünüzde olan 1000 kişinin büyük bir çoğunluğu İstanbul gibi büyük şehirlere merakı olduğundan ve bu şehirlerde yaşayıp yaşadığı şehri ilk sıralarda yazmak isteyenlerin çok olmasından dolayı alt sıralardaki tercihlere kayacaktır.
Tercih sıralama hatası nedeni ile puanınız yüksek olsa dahi açıkta kalıp atanamayabilirsiniz. Bu durumda aday sıralama mantığını bilmediğinde kendisinden düşük puan alan adaylara kötü gözle bakmakta ve torpil olduğunu düşünmekte. Buda oldukça yanlış bakış açısı demektir.
Eksik Tercih Yazmak
Puanınız makul düzeyde olduğunu varsayalım. 1. 2. ve 3. atamalarda yerleşemediniz. Ancak puanı sizden düşük olanlar yerleşebildi. Bu durumun sebeplerinden biri tercih haklarını tam kullanamamanız olabilir. 30 Tercih hakkınızın tamamını doldurmaya gayret etmelisiniz. İlk sıralarda yazacağınız tercihler tutmasa bile geri sıralarda yapmış olduğunuz tercihler belkide sizin en yüksek puan ile üst sıralarda yazmış olduğunuz tercih olabilir.
Doğu İllerine Yüklenme
En çok yapılan hatalardan biri doğu illerine yüklenmek. Malum terör olayları neticesinde batı illerinde yaşayan adaylar kimse doğuya gitmek istemiyor en iyisi doğuyu ilk sıralara yazayım şansım yüksek olur mantığı ile bir çok kişi doğu illerini ilk sıraya yazıyor ve puanı yüksek olanlarda aynı tercihi yaptığında ilk tercih avantajlarını geri tepiyor. Her ne kadar doğu illerinin puanları batıya göre düşük olsa da her zaman işleyen doğru bir taktik değil. Bu taktik puanınız çok çok iyi ise işe yarayabilir.
TERCİH YAPARKEN DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN ÖNEMLİ HUSUSLAR
Nasıl tercihte bulunayım?
Tercih yapacak adayların puanı iyi ise ve yerleşme imkanı yüksekse göz önünde bulunduracağı hususlar konusunda bilgi verelim…
Bu şekilde olan memur adaylarının öncelikle tercih edecekleri iller konusunda karar vermesi gerekir. Puanınız yüksekse bulunduğunuz il veya yaşamını sürdürmek istediğiniz ili düşünerek tercih yapmanızda fayda var. Oturduğunuz yer dışındaki illere tercih yaptığınızda o yerlere gerçekten gidecek misiniz? Gitmeyecekseniz tercihte bulunmayın.
Maaşlarına bakabilirsiniz…
Tercih yaparken il dışında da kurumun olanaklarına mali ve sosyal haklarına bakabilirsiniz. Bu durumda ücreti ve sosyal imkanları daha iyi olan kurumları ilk tercihlere yazabilirsiniz. Örneğin Yüksek Öğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu gibi…
Nakil olanağına da inceleyebilirsiniz;
EKPSS  tercih kılavuzunda, yaşamak istediğiniz il veya görev yapmak istediğiniz kurum ve kuruluşa ait durumunuza uygun başvurabileceğiniz bir kadro yoksa kılavuzda yer alan başka illerdeki kadroları tercih edeceksiniz. Ancak bu tercihleri yaparken kılavuzda yer alan kurumların nakil imkanlarını iyi araştırmanız gerekir. Belediyelerde, üniversitelerde ve bazı KİT’lerde nakil imkanı oldukça kısıtlıdır. Bu durumda tüm ülkede örgütlenmesi bulunan bakanlık, başkanlık ve genel müdürlük bünyesinde yer alan kurum ve kuruluşları tercih edebilirsiniz Bu takdirde daha sonra istediğiniz ile kurum içi nakil yapma olanağınız mümkün olabilir.
Öncelikle kendi hizmet sınıfınızı tercih edin
Memur adayları öncelikle kendi hizmet sınıfını tercih etmeliler. Çünkü atandıktan sonra bitirdiği öğrenim nedeniyle ihraz ettiği unvanlı kadrolara atanmak istediğinde karşısına sınav mekanizması çıkmakta. Örneğin sağlıkla ilgili okul mezunları, düz memur kadrolarını tercih ederse sonra kendi görevlerine ait kadrolara atanabilmek için atandığı kurumda durumuna uygun bir kadronun olması ve kadro varsa da açılacak unvan değişikliği sınavına girmesi gerekmektedir.
Tercihte nelere dikkat etmeli?
Tercih yaparken öncelikle genel nitelikli (2001,3001, 4001) yerler yerine kendi öğrenim dalı talep edilen (mühendis, tekniker, hemşire vb.) kadrolar yazılmalıdır. Sonra sertifika, bonservis, ehliyet, İngilizce gibi adayın sahip olduğu niteliklere uygun kadrolar yazılmalı son olarak da genel kodların olduğu kadrolar tercihler arasına alınmalıdır.
Tercihlerin püf noktası Doğu ve güneydoğu bölgesinde yer alan kadro ve pozisyonlar kimsenin tercih etmeyeceği düşüncesiyle öncelikli tercih nedenlerindendir. Doğudaki kadro ve pozisyonların taban puanı yükselmekte batıda ise bazı kadro ve pozisyonların taban puanları düşük kalmaktadır. Bu nedenle memurların tercihlerini ülke geneline serpiştirmesi yararlıdır. Aranılan bölüm koşullarına dikkat Tercih kılavuzunda ilan edilen kadroların karşısında yer alan nitelik kodunda mezun olduğunuz bölümün kodu yoksa tercihte bulunmayın. Eğer mezun olduğunuz bölümün kılavuzda ilan edilen bölümlere denk olduğuna dair YÖK’ten bir yazı almanız halinde tercih işlemlerinde bulunmanız ve ilgili kurumlarca atamanız yapılır. Tercih yaptığınız yere daha yüksek bir aday başvurursa sizinki boşa çıkar.
Hangi Kurumlar tercih edilmeli
Kılavuzda yer alan kadro ve pozisyonların tercihinde; nakil imkânları (yani farklı illerde birimleri olmadığı için) kısıtlı olduğu için Belediyeler ve üniversiteler en son tercih edilmelidir. KİT’ler, Sosyal Güvenlik Kurumu, Maliye Bakanlığı ve Sağlık Bakanlığının hem maaşları diğer kamu kurumlarına göre yüksek olduğu hem de bu kurumların değişik illerde birimleri olduğu için bu kurumlara tercih önceliği verilmelidir.
ENGEL DURUMU
Kişinin engel durumunu göz önünde bulundurmak üzere öncelikli olarak yaşadığı il içerisinde puanı yetmiyorsa çevre illerde yada sosyal ve fiziki anlamda daha kaliteli iller tercihi olmalı, tercih yapılırken kurumların lojman durumları, kurumların yakınında boş ev bulma durumları (Ki bazı kurumlar şehir dışında olabiliyor) araştırılmalıdır.
Kılavuzdaki derece ve kademeler ne anlama geliyor?
Kılavuzda, bazı kadroların yanında GİH, THS, SHS gibi kısaltmalar ve dereceler bulunmaktadır. Adayların tercihlerini yaparken bu ayrıntıya hiç dikkat etmemesi gerekmektedir.
Sınıf belirtilmeyen pozisyonlar KİT’leri ifade etmektedir;
GİH; Genel İdare Hizmetleri Sınıfını,
TH;  Teknik Hizmetler Sınıfını,
SH; Sağlık Hizmetlerini ifade etmektedir.
Dereceler: Derece, memuriyete giriş derecesidir. Bu detay, tamamıyla teknik bir düzenleme olup, adayları ilgilendirmemektedir. Bu nedenle tercih yapılırken derece hususuna hiç dikkat edilmemelidir.
2016 EKPSS'ye HANGİ DÜZEYDE KAÇ KİŞİ BAŞVURDU?
2016 EKPSS sınav sonuçlarının açıklanmasıyla birlikte EKPSS'ye hangi eğitim düzeyinden kaç kişi başvurduğu belli oldu.
Lise düzeyinde Başvuru sayısı: 52 bin 728 Kişi
Önlisans düzeyinde Başvuru sayısı: 9 bin 968 Kişi
Lisans düzeyinde başvuru sayısı: 8 bin 992 Kişi
Geçmiş sınavlara göre sınava giren kişi sayısından %20 düşebilirsiniz. Sınava girenlerin bir bölümü puanı düşük olduğu ve atanamayacağını düşündüğü için yada tercih süresini kaçırdığı için tercih yapamayabilmekte. Geçmiş EKPSS verilerine göre 71 bin adaydan %20 sini yok sayabilirsiniz. (Örn : 52 Bin Lise mezunu aday için 42 45 kişi tercih yapacaktır. )
PEKİ ŞUAN NE KADAR ENGELLİ MEMUR AÇIĞI VAR?
Devlet personel Başkanlığının açıkladığı verilere göre Mayıs 2016 dönemi itibariyle Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İstihdam Edilen Engelli Memurlara İlişkin Genel Dağılımı aşağıdaki şekildedir.
Mevcut Memur Sayısı 2.132.637
Engelli Kontenjanı % 3 (5) 64.191
Çalışan Engelli Memur Sayısı 43.151
Açık Engelli Kontenjanı 21.040

10 Soruda EKPSS Başvuruları

EKPSS başvuruları alınmaya başladı

1- 2016 EKPSS ne zaman yapılacak?

-24 Nisan 2016'da Saat:10:00'da 81 İlde yapılacaktır.

2- EKPSS ve Kura başvuruları ne zaman yapılacak?

-EKPSS(Ortaöğretim, Önlisans ve Lisans) başvuruları 23 Şubat-09 Mart 2016

Kura(İlkokul, İlköğretim ve Ortaokul) başvuruları 03-16 Mayıs 2016 tarihleri arasında yapılacaktır.

3- EKPSS'ye ve Kuraya kimler başvurabilir?

-Doğuştan veya sonradan; bedensel, zihinsel, ruhsal, duyusal ve sosyal yetenekleri bakımından engel oranının yüzde kırk veya üzerinde ve çalışabilir durumda olduğunu mevzuat hükümlerine göre alınacak sağlık kurulu raporu ile belgeleyen ortaöğretim kurumlarından, yükseköğretim ön lisans/lisans programlarından mezun olan veya EKPSS'nin geçerlik süresi içinde mezun olabilecek durumda olan engelli adaylar ve bununla birlikte kuraya, ilkokul/ortaokul/ilköğretim ile özel eğitim iş uygulama merkezi veya okulu mezunu olan veya EKPSS'nin geçerlik süresi içinde mezun olabilecek durumda olan engelli adaylar başvurabileceklerdir.

EKPSS/kuranın başvurularının başladığı ilk gün itibarıyla, 65 yaşını dolduran engelli adayların başvurusu sistem tarafından kabul edilmeyecektir.

Ayrıca, Özel Eğitim Mesleki Eğitim Merkezi (Okulu) Öğrenim Belgesine sahip olanlar, Özel Eğitim Mesleki Eğitim Merkezi (Okulu) Eğitim Programı ile İş Okulu Eğitim Programı belgesine sahip olanlar, ortaöğretim düzeyinde 2016-EKPSS'ye başvurabileceklerdir.

Özel Eğitim İş Uygulama Merkezi (Okulu) Öğrenim Belgesine sahip olanlar, 2016- Kura 'ya başvurabileceklerdir.

EKPSS'ye başvurarak sınava giren adaylar kuraya başvuramayacaktır.

4- EKPSS'ye hangi öğrenim düzeyinden girilecek?

-Birden fazla öğrenim düzeyinden(Ortaöğretim, Önlisans ve Lisans) mezun olan adaylar mezun oldukları en üst öğrenim düzeyinden EKPSS'ye girmek zorundadır.

5- Başvuruda izlenecek yol nasıl olacak?

6- EKPSS ve Kura ücreti ne kadar?

-EKPSS 30 TL., kura ise 15 TL.

7- EKPSS sonuçları nerelerde kullanılabilecek ve kaç yıl geçerli olacak?

-EKPSS Merkezi Yerleştirmelerinde, engelli öğretmen alımları ve işçi alımlarında, 2018 EKPSS yapılana kadar geçerli olacaktır.

8-Kuraya başvurmak isteyen adayların başvuruları EKPSS geçerlilik süresinde bir defa daha alınacak mı?

-Hayır. Yalnızca bir kez alınacak ve kayıtlı olan adaylar kuraya katılabilecektir.

9-Halk Eğitim Merkezi Müdürlüklerince yetişkinler için düzenlenen okur-yazarlık programlarına katılanlara verilen "Yetişkinler Eğitimi İkinci Kademe Başarı Belgesi" alan adaylar başvuru yapabilecek mi?

-Bu belge sahibi adaylar "ilkokul" düzeyinde kuraya katılabilecektir.

10- Tutuklu/Hükümlü Adaylar Başvurularını nasıl yapacaklardır?

-Tutuklu/hükümlü olan adaylar başvurularını, kendileri için oluşturulan başvuru merkezlerinden yapacaklar ve süresi içinde sınav/kura başvuru ücretini yatıracaklardır.

www.memurlar.com

3 Aralık Dünya Engelliler Günü Sloganlar, Resimli Mesajlar

-Engelli olmak yaşama engelli olmak demek değildir. 

-"Siz hiç konuşmayıp şarkılar söylemek istediniz mi? "

-"Onların sevgileri dünyaya yeter sadece biraz farkında olalım..." 

-"Her insan bir engelli adayıdır, Engelli olmak bir seçim değildir." 

- "Onları değil, engellerini görmezden gelin!"

Engelli olmak üretime engel değildir, yeterki fırsat verillsin...
Engel fizikte değil yürektedir.







ETİKETLER:
engellilerle ilgili sloganlar, 3 aralık dünya engelliler günü mesajları, engellilerle ilgili resimli yazılar,engelliler

25 Tem 2019

Engelliler Bu İstasyonda Trene Binemiyor !

Engelliler Bu İstasyonda Trene Binemiyor !
Ankara Kayaş Tren İstasyonu

Engellilerin sorunlarını yeri geldikçe paylaşıyor ve destek istiyoruz. Aşağıdaki videoda görüleceği üzere engelliler ve yaşlılar yürüyen merdiven ve asansör yanlış yerde olduğu için tren yolculuğu yapamıyor.
. .

Ankara Kayaş Tren İstasyonunda Asansör ve Yürüyen merdiven yanlış yerde olduğu için Engelliler Trene Binemiyor. Konu yetkililere bildirilmiş olmasına rağmen 7 aydır hiç bir adım atılmamış #engelliler ve aynı zamanda yaşlılar mağdur olmaktadır.
Yetkililere göreve davet ediyoruz.

10 Tem 2019

2019/2 Dönem Evde Bakım Maaş Tutarları

2019 2.Dönemde ödenecek Evde bakım maaş tutarları belli oldu.

01.07.2019 - 31.12.2019 döneminde geçerli olmak üzere
evde bakım aylıkları 1384,59 TL olmuştur.

Ağustos, eylül, ekim, kasım, aralık ve ocakta 1384,59 TL alınacaktır.
(kalem)

4 Haz 2019

Engelli aylığında püf noktaları

Son yıllarda muhtaçlara yönelik haklarda önemli oranda iyileştirmeler yapılmıştır. Toplumda muhtaç durumda olanlara 2022 sayılı Kanuna göre 5 çeşit aylık bağlanmaktadır.

- 65 Yaş Aylığı

- %40-69 Arası Engelli Aylığı

- % 70 ve Üzeri Engelli Aylığı

- 18 Yaş Altı Engelli Yakını Aylığı

- Silikozis Aylığı.

Bu kapsamda engellilere belli şartları taşımaları halinde aylık bağlanmaktadır.

Aylık başvuruları, kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı ikametgâhının bulunduğu Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına yapılmaktadır. 2022 sayılı Kanun kapsamında muhtaçlara engelli aylığı bağlama işlemleri, defterdarlık/malmüdürlükleri (Valilik/Kaymakamlık) aracılığıyla vatandaşlardan alınan başvuru evrakının, il/ilçe idare kurulu tarafından verilen muhtaçlık kararı ile birlikte yapılan incelemenin ardından sonuçlandırılmaktadır.

Engelli Aylıklarına ilişkin tüm iş ve işlemler Bütünleşik Sosyal Yardım Hizmetleri Bilgi Sistemi kullanılarak yapılmaktadır.

2022 sayılı Kanun Kapsamında Aylık Alan Özürlülere Sağlık Kurulu Raporu Vermeye Yetkili Hastanelerin Belirlenmesi ile Sağlık Raporlarının Alınmasına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümlerine göre belirlenir. 2022 sayılı Kanunun uygulanmasında;

a) Engel durumuna göre toplam engel oranı yüzde 40 ile yüzde 69 arasında olanlar "engelli",

b) Engel durumuna göre toplam Engel oranı yüzde 70 ve üzeri oranda olanlar ise "başkasının yardımı olmaksızın hayatını devam ettiremeyecek derecede engelli"olarak kabul edilmektedir.

Yetkili hastanelerden alınacak sağlık kurulu raporu ile yüzde 40 ve üzerinde engelli olduğu belirlenenlerden 18 yaşını doldurmuş Türk vatandaşları SGK'dan bir gelir veya aylık almıyor, çalışmıyor ve (nafaka bağlanmış ya da nafaka bağlanması mümkün olanlar hariç olmak üzere) her ne nam altında olursa olsun her türlü gelirler toplamı esas alınmak suretiyle, hane içinde kişi başına düşen ortalama aylık gelir tutarı 16 yaşından büyükler için belirlenmiş olan asgari ücretin aylık net tutarının 1/3'ünden az olduğu tespit olunarak muhtaçlığına karar verilenlere engelli aylığı bağlanmaktadır.

Eşi Vefat Etmiş Kadınlara Yönelik Yardım Programında hak sahibi olan kişiler 2022 sayılı kanun kapsamındaki aylıklardan yararlanamamaktadır.

****

Kimler aylıktan yararlanamıyor

* Hangi ad altında olursa olsun sosyal güvenlik kurumlarından bir gelir veya aylık hakkından faydalananlar ile isteğe bağlı prim ödeyenler dâhil olmak üzere sosyal güvenlik kurumlarına uzun vadeli sigorta kolları kapsamında sigortalı olmayı gerektirecek şekilde bir işte çalışanlar,

* 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 60/(g) bendi kapsamında genel sağlık sigortalısı sayılanlar (Provizyon sorgusu sonucu kapsamı 60/g olarak görülenler),

* Muhtaçlık sınırına eşit veya üzerinde nafaka bağlanmış veya bağlanması mümkün olanlar,

* Muhtaçlık sınırına eşit veya üzerinde mahkeme kararıyla veya bir mevzuat gereği bağlanmış devamlı bir geliri bulunanlar,

* Herhangi bir şekilde muhtaçlık sınırına eşit veya üzerinde devamlı gelir sağlayan ya da sağlaması mümkün olanlar,

* Kamu veya özel kurum ve kuruluşlarda iaşe ve ibateleri dâhil olmak üzere sürekli bakımı yapılan veya yaptırılanlar (Huzurevi, Bakım Merkezi vb),

* Malları ve gelirleri devredilerek bir sözleşmeyle gerçek veya tüzel kişilerce kendilerine bakılanlar,

Aylıktan yararlanamamaktadır.

***

2014 yılı için Engelli maaşları

2014 yılı için (01.01.2014-30.06.2014 dönemi) engelli aylıkları aşağıda sunulmuştur:

Engel Oranı-01.01.2014-30.06.2014 dönemi Aylık Tutarı

Yüzde 70 ve üzeri Engelli Aylığı -423,55 TL

Yüzde 40-69 Engelli Aylığı -282,37 TL

engellilersitesi.com

Bayramınız kutlu olsun, Resimli Kutlama Mesajı


Kalpler vardır sevgiyi yaşatmak için
insanlar vardır dostluğu paylaşmak için
ve bayramlar vardır sevgi ile kucaklaşmak için
Bayramınız kutlu olsun.

Tekerlekli Sandalye

Belediye başkanı‚ geniş rahat makam koltuğunda huzursuzca kımıldandı. Sesine daha bir otorite katarak kapıdaki ihtiyara seslendi;

-Ne istiyorsan‚ söyle amca !

-Şey‚ efendim. Benim bacaklarından özürlü bir torunum var.

 -Anlaşıldı anlaşıldı. Belediye aracılığıyla dağıtılacak tekerlekli sandalyeleri duydun‚ ondan istiyorsun. Kusura bakma‚ sayısı az. Başvurular alınacak‚ sonra kura çekilecek. Şansına artık.

-Yok efendim‚ onun için gelmedim. Torunumun tekerlekli sandalyesi var.

-Eee… derdin nedir öyleyse ?

-Tekerlekli sandalyesi var da‚ rahatça dolaştıramıyoruz. Başka şehirlerde belediyeler yardımcı oluyormuş. Onlara uygun otobüsleri veya dolmuşları oluyormuş. Ama bize şimdilik kaldırımları düzenleseniz yeter. Kaldırımların başlangıcıyla sonuna bu arabalarla kolayca geçilecek yerler yapsanız diye talepte bulunacaktım.


-Oooo amca‚ her gelenin bir talebi var. Belediye boş mu duruyor sanıyorsun. Çoğu yerin kaldırımı bile yok‚ önce onlarla uğraşmalıyız. Hele bir eskisi şekliyle tüm kaldırımları bitirelim‚ birkaç sene sonra da ek bütçe olursa‚ kaldırım girişlerine baktırırız. Öyle he demeyle olmaz her iş.

-Ama birkaç sene demek‚ torunumun ve onun gibi yaşamak zorunda olanların‚ en güzel çağlarını evde hapis geçirmesi demek.


-Bak amca‚ ben koskoca belediye başkanıyım. Herkese bu kadar vakit ayırırsak işimiz var.

O sırada başkanın yardımcısı telaşlı bir halde içeri girdi;

-Efendim trafikten aradılar !

-Noldu büyük bir kaza mı olmuş? Çok ölen mi olmuş‚ nedir bu telaşın?

-Bir çocuğa araba çarpmış.

Başkan sakinleşerek‚ koltuğuna doğru adım attı.

-Ne yapayım yahu‚ her kazaya belediye başkanı mı koşacak. Amca sen de çık artık. Görüyorsun işlerimiz var.


İhtiyar adam‚ boynu bükük dışarı yürüdü. Başkanın yardımcısı devam etti;

-Efendim‚ …çocuk‚ …çocuk sizin torununuzmuş.

Belediye başkanı‚ sendeleyerek koltuğuna oturdu. Gözünün önünde önce torununun gülen yüzü canlandı‚ sonra da tekerlekli bir sandalyede ağlayışı.

Titrer gibi bir sesle ;

-Az önce çıkan ihtiyarı çağırın çabuk.



İhtiyar adam kapının önündeki koltukta başı önde oturuyordu. Çağrılınca içeri biraz heyecan‚ biraz çekingenlikle girdi;

-Buyrun.

-Amca‚ söz veriyorum kaldırımları yaptıracağım ama nolur beddua ettiysen geri al.

-Kırıldım ama beddua etmedim.

-Nolur o zaman‚ torunum için dua et.

O esnada telefon çaldı‚ başkanın uzanmayacağını anlayan yardımcısı telefonu açtı‚ sonra başkana uzattı;

-Kızınız arıyor efendim.

Kötü haber bekleyen başkan‚ dudaklarını ısırarak konuştu;


-Aaa..aloo

-Baba‚ az önce kızıma araba çarptı ama…

-Eee..evet‚ durumu nasıl? ..ba..bacak..ları

-Merak etme‚ sadece burnu kanamış. Biz hastanedeyiz‚ duyar da merak edersin diye aradım.

Başkan ağlayışı duyulmasın diye hızla kapattı telefonu.

Yardımcısı diğer telefonu uzattı;


-Efendim diğer telefonda emniyetten arıyorlar. Kazayı yapan şöförü tutuklamışlar. Şikayet tutanağı için bekliyorlarmış‚ aileden birinin gelmesi gerekiyormuş.

Başkan‚ hâlâ kapıda bekleyen ihtiyara dalgın dalgın baktıktan sonra;

-Bıraksınlar‚ gitsin. Makamın hırsına kapılıp‚ burnumuz büyüyünce‚ mevlamın bizi ikaz için gönderdiği bir vesile o. Biz alacağımız dersi aldık‚ onun bir suçu yok‚ suç bizim. Şikayetçi değiliz‚ bıraksınlar… ↓↓

Başkalarının görmesinede vesile olmak için paylaş 

2022 Engelli Maaşı Bağlanma Şartları! Tüm Detaylar

Genelde üç aylık engelli maaşı olarak bilinen bu maaşın bağlanmasında şartlar şunlardır:

1-Öncelikle engel oranının % 40’ ın üzerinde olması gerekiyor. Bu maaş;

Engel oranı % 40 ile % 69 arasında olanlar için (18 yaş üstü) bağlanan ‘’engelli maaşı’’,

Engel oranı % 70 ve üzeri oranda olanlar için (18 yaş üstü) bağlanan “başkasının yardımı olmaksızın hayatını devam ettiremeyecek derecede engelli” maaşı,

Engel oranı %40’ın üzerinde olup 18 yaş altında olanların yakınlarına bağlanan ‘’engelli yakını maaşı’’ şeklinde adlandırılmaktadır.

Yukarıdaki maaşların ödemeleri arasındaki fark; % 70 ve üzerindeki engelli bireylere bağlanan maaşın daha fazla olmasıdır.

Yasaya göre belirlenen maaş miktarları şu şekildedir:

65 yaş üstü yaşlılık aylığı: 705,62 TL (1 aylık miktar 235,21 TL)

Engellilik derecesi %40-69 engelli aylığı: 1059,64 TL (1 aylık miktar 353,21 TL)

Engellilik derecesi %70 ve üstü bakıma muhtaç engelli aylığı: 1589,47 TL (1 aylık miktar 529,82 TL)

18 yaş altı engelli yakını aylığı: 1059,64 TL (1 aylık miktar 353,21 TL)

Hanede kişi başına düşen aylık gelir sınırı ise şu şekildedir:

01.01.2017 - 31.12.2017 tarihlerinde geçerli olmak üzere 2022 aylıkları için muhtaçlık sınırı 423,58 TL olmuştur.

3- On sekiz yaşının altında engelli olanlar için maaş kendisine değil, bakımını üstlenen kişiye bağlanır. Bu durumda engelli çocuğa bakmakla yükümlü olan kişilerin (anne, baba veya vasi durumda olan kişi) sigortalı bir işte çalışıyor olması halinde maaş bağlanmaz. Engelli çocuk 18 yaşını doldurduğunda bu maaş kesilir. 18 yaş üstü maaş için, o kişinin adına yeniden müracaat gerekir.

Çocuğun anne ve babası yoksa, örneğin babaannesi tarafından bakılıyorsa; babaanne için maaş bağlanacağından; hane geliri testi yapılır. Babaanne ile engelli çocuğun aynı evde oturuyor olması şarttır.

4- Engelli kişi 18 yaşının üstünde ise; kişinin her hangi bir işte çalışmıyor olması gerekir. Sigorta kollarından birinden maaş alıyor olmaması gerekir. Maaş için gelir testi yapılır.

5- Engelli kişi 65 yaşını doldurduğunda engel oranı % 70 in altında ise bu kişiye yaşlılık maaşı bağlanır. Bu durum ile ilgili bir önceki yıl değişiklik yapılmıştır (Nisan 2016). Buna göre; yaşlılık kişinin birlikte yaşadığı çocukları veya torunlarının değil, sadece kendisi ve eşinin gelirine bakılıp gelir testi yapılacak; asgari ücretin üçte birinden az ise bu kişiye yaşlılık maaşı bağlanacak. Kişi % 70 in üzerinde engelli ise gelir hesabı engelli maaşında olduğu gibi; haneye giren her türlü gelir üzerinden gelir testi yapılacaktır. Yani; kişi 65 yaş üstü ve engel oranı % 75 ise bu kişinin alacağı maaş için, yaşlılık maaşında olduğu gibi sadece eşinin ve kendi gelirine değil, tüm hanedeki gelire bakılacaktır.

Engelli maaşı 2022 Yasasına göre bağlanır ( 65 Yaşını Doldurmuş Muhtaç, Güçsüz ve Kimsesiz Türk Vatandaşlarına Aylık Bağlanması Hakkında Kanun). Uygulamada dikkate alınan Yönetmelik ise; 65 Yaşını Doldurmuş Muhtaç, Güçsüz ve Kimsesiz Türk Vatandaşları İle Engelli ve Muhtaç Türk Vatandaşlarına Aylık Bağlanması Hakkında Yönetmeliktir. Hükümde engelli maaşı bağlanması için; ‘’65 yaşını doldurmamış olmak üzere 18 yaşını doldurmuş Türk vatandaşı olmak’’ ifadesi vardır. Dolayısıyla engelli maaşı 65 yaşını doldurunca yaşlılık maaşına dönüşür. Burada engel oranı %70 ve üzerinde olanlar hakkında yeni Torba Yasa ile yukarıda bahsi geçen 2022 sayılı Yasaya ilave edilen hüküm devreye girer. Yani; yaşlılık maaşı gelir testi ile engelli maaşı gelir testi farklıdır. Engelli maaşı gelir testi ile ilgili bir düzenleme yapılmamıştır.

6- Siz engelli maaşı bağlatmak için başvurunuzu yaptıktan sonra, önemli olan Sosyal Yardımlaşma Dayanışma Vakfının yapacağı Sosyal İnceleme sonucudur. Bu inceleme sonucunda size maaş bağlanıp bağlanmayacağı karara bağlanır. İnceleme ekibinin sizin evinizdeki eşyaları sorgulaması (birden fazla cep telefonu, birden fazla tv. gibi), evdeki eşyaların gelir beyanınızla uyuşup uyuşmadığına bakılması bundandır.

Akla şu soru gelebilir: Benim maaşım geliri aştığım için kesildiği halde, bir başkasının maddi durumu benden daha iyi ama onun maaşı kesilmedi. Neden? Cevap sosyal incelemede gizlidir. Size sosyal inceleme sırası gelmiş ancak diğer kişiye henüz gelmemiştir. Engelli maaşı alanlar hakkında sosyal inceleme hızla devam etmektedir. Maaşların her geçen gün kesiliyor olması bu yüzdendir.

Evde bakım maaşı alıp aynı zamanda engelli maaşı alanlar için de şu söylenebilir: Evde bakım maaşı alıyor olmak engelli maaşı almaya engel değildir. Ancak, gelir hesabında evde bakım maaşı gelirlere mutlaka ilave edilir. Bu durumda tüm gelir toplamı hane kişisine bölündüğünde, çıkan sonuç asgari ücretin 3 te birinden az ise, kişi engelli maaşı da almaya devam eder. Halen gelir sınırını aşıp, iki maaşı alanlar için de sosyal inceleme yapıldığında engelli maaşları kesilecektir.

Akla şu soru da gelecektir: Geliri aştığım halde ödenen maaşlar yüzünden borçlu çıkartılır mıyım? Yasaya göre evet. Borçlu çıkartılırsınız, üstüne faizi de alırlar. Sizin bildirim yükümlülüğünüz var sonuçta. Ama siz, gelir testinin ne şekilde yapılıyor olduğunu biliyor musunuz? Sosyal inceleme gelinceye dek bundan haberdar mıydınız diye kendinize sormalısınız. Sadece hane kişi başına düşecek miktarın asgari ücretin üçte birinden az olması hali değil daha birçok husus var. Aşağıdaki tüm gelire dahil edilecekleri biliyor olmanız neredeyse mucize. Bu bilgileri bilmediğinize göre, bırakın sosyal inceleme ekibi gelsin. Ancak engel oranınız % 40 ın altına düştüyse, maaş alan kişi vefat ettiyse, adres değişikliği yapıldı ise, kişi işe girdiyse, kirada olmayan evi yüksek miktarda kiraya verdiyseniz, tarlanızı ekip biçmeye başlayıp gelir sağlamaya başladıysanız, evdeki kardeş işe girdiyse… tabi ki bildirim yapınız.

Peki…Akla şu sorular da geliyor olabilir: Gelir testine neler ilave edilir? Araba alsak maaşım kesilir mi?...Ev kredisi ödüyorum, dikkate alınmaz mı? Arsam var ama ekip biçmiyorum, maaşım kesilir mi, çocuğumun nafakasını da gelire dahil ettiler, bu olur mu?

Şu çok iyi bilinmelidir. Sizin temel ihtiyaçlarınız için yaptığınız giderler, ev kredisi ödemeleri, hacizli ödemeleriniz hiçbir şekilde gelirden düşülmez. Burada gideriniz gelirinizden fazla görünürse eğer, fazla kısım gelire dahil edilir. Ne hoş bir durumdur bu. Kredi kartınızdan geçiniyor olmanız sizin gelirinizi yükseltebilir mesela. 1000 lira geliriniz vardır. Ama taksitler, harcamalar, 1500 lira tutmuştur. 500 lirayı kredi kartından karşıladınız. Sizin harcadığınız bu 500 lira, aylık geliriniz olan 1000 liraya ilave edilecek ve geliriniz 1500 lira üzerinden hesap edilecektir. Karar vericiler hakkaniyeti bu şekilde sağlayacaklarını düşünmüşlerdir.

Kaynak: engellilersitesi.com

Engelli Araç İndirimi Şartlarıyla İlgili Her Şey!

Bilindiği gibi, 17 Nisan tarihli karayolları Trafik Yönetmeliğinde engelliler için önemli değişiklikler yapıldı. Bu değişiklerden en önemlisi de ehliyetlerde yapıldı.

“H” SINIFI EHLİYETLER NE OLACAK

Şimdiye kadar engellilerin sürücü olabilmesi için “H sınıfı ehliyet” veriliyordu. 1.1.2016 tarihi itibariyle yeni ehliyet için başvuracak engellilere bundan böyle H sınıfı ehliyet değil engel durumlarına göre A veya B sınıfı ehliyet verilecek.

İLGİLİ MADDE:

“H” sınıfı sürücü belgeleri, engellinin kullanmaya yetkili olduğu araç cinsine göre “A” veya “B” sınıfı sürücü belgesi ile değiştirilir. Değiştirme işlemi sırasında sağlık raporu istenir. Engelli kişinin kullanacağı araçta bulunması gereken özel tertibat, Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları ile Muayenelerine Dair Yönetmeliğe göre hazırlanan listeden belirlenerek kodu ile birlikte sağlık raporuna yazılır.

Bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten önce verilmiş olan ve 2918 sayılı Kanuna göre değiştirilmesi zorunlu olan sürücü belgelerinin değiştirme işlemleri beş yıl içerisinde tamamlanır. Gerekmesi halinde bu süre İçişleri Bakanlığınca uzatılabilir.

Sürücü belgelerinin değiştirilebilmesi için;

•a) İlgililerin Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları ile Muayenelerine Dair Yönetmelikte belirlenen sağlık şartlarını taşımaları,

•b) İlgililerin bu Yönetmeliğin 76 ncı maddesinin birinci fıkrasının (e) bendinde belirtilen hükümlülükle ilgili şartları taşımaları,

•c) Herhangi bir nedenle sürücü belgesi geçici olarak geri alınmış ise iade edilme şartlarının gerçekleşmiş olması

•gereklidir.

Bu madde kapsamında yapılacak değiştirme işlemlerinden harç alınmaz. Ancak indirimli değerli kâğıt bedeli olarak 13 Türk Lirası ve 2918 sayılı Kanunun 131 inci maddesinin son fıkrası kapsamında da 2 Türk Lirası bedel ödenir.

Belirlenen süre içerisinde değiştirilmeyen sürücü belgeleri geçersiz sayılır. Ancak, ilgililerin başvuruları halinde, gerekli harçlar ve indirimsiz değerli kâğıt bedeli ödendikten sonra kendilerine geçersiz sayılan sürücü belgesinin karşılığı olan yeni sürücü belgeleri verilir. Ancak, sürücü belgeleri çeşitli nedenlerle geri alınmış olanlar ile mücbir sebeplerle sürücü belgelerini bu madde kapsamında belirlenen sürelerde değiştirmeyenlerden de belgelerinin değiştirilmesi sırasında harç alınmaz.

Engelli vatandaşların burada merak ettiği şey önceden alınan H sınıfı ehliyetlerin ne olacağı. Önceden alınan H sınıfı sürücü belgeleri 13-15 TL bir ücret karşılığında 5 yıl içerinde yani 2021 tarihine kadar A veya B sınıfı belgeleriyle değiştirilecek.

Engelli Olup Yeni Ehliyet/Belge Alacaklar İçin Şartlar

Sürücü belgesi alacakların;

a)-Yaş bakımından;

-B sınıfı sürücü belgesi alacakların 18

-A sınıfı sürücü belgesi alacakların 20 (gücü 15 kilovatı aşan üç tekerlekli motosikletler için 21),

b)-Deneyim bakımından;

-A sınıfı sürücü belgesi alacakların en az iki yıllık A2 sınıfı,

sürücü belgelerine sahip olmaları gereklidir.

c) Öğrenim durumu itibarıyla en az ilkokul düzeyinde eğitim almış olmaları

ç) 26/9/2006 tarihli ve 26301 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları ile Muayenelerine Dair Yönetmelikte belirtilen şartları taşımaları

d) Sürücü sınavlarını başararak, motorlu taşıt sürücüsü sertifikası almış olmaları,

e) Adli sicillerinde, 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 188, 190 ve 191 inci maddeleri, 21/3/2007 tarihli ve 5607 sayılı Kaçakçılıkla Mücadele Kanununun 4 üncü maddesinin yedinci fıkrası, 10/7/1953 tarihli ve 6136 sayılı Ateşli Silahlar ve Bıçaklar ile Diğer Aletler Hakkında Kanunun 12 nci maddesinin ikinci ve takip eden fıkralarında belirtilen suçlardan hüküm giydiğine dair kayıt bulunmaması,

f) Önceden verilmiş aynı sınıf bir başka sürücü belgesinin bulunmaması

g) Başka sınıf sürücü belgesi alacaklar için, daha önce verilmiş ancak geri alınmış olan sürücü belgesinin 2918 sayılı Kanunda öngörülen şartlar yerine getirildiği için sahibine iade edilmiş olması zorunludur.

h) A sınıfı sürücü belgesi alacak 24 yaşını doldurmuş adaylarda birinci fıkranın (b) şıkkında öngörülen deneyim şartı aranmaz.

İKİNCİ DEĞİŞİKLİK İSE SOL ELDEN KOLDAN ENGELLİLER İÇİN

Aslında 2015 yılına kadar sol bacaktan engelliler otomatik vitesli araçları ÖTV – MTV indirimli alabiliyordu.

Ama sol kol ve sol elden engelliler ne otomatik vitesli nede özel donanımlı, özel tertibatlı araçları ÖTV istisnasız alamıyordu. Sol kol engellilerin yaşadığı bu haksız mağduriyete bir son verildi ve artık bundan sonra sol kol veya sol eldeki engel durumuna göre özel donanımlı veya donanıma gerek olmayan durumlarda otomatik vitesli sıfır araçları ÖTV istisnalı alabilecekler.

“Gelir İdaresi Başkanlığından yapılan açıklamada, ''Malul ve Engellilerin Araç Alımında ÖTV İstisnası Uygulanması Şartları ile İstisnadan Yararlanılan Araçların Satışında Vergi Uygulanmasına ilişkin ÖTV Sirküleri'' ile uygulamaya açıklık getirildiği belirtildi.

Buna göre, ÖTV istisnası için hareket ettirici aksam olarak debriyaj, fren ve gaz pedalları ile vites kolunda sabitlenmiş bir şekilde yapılan özel tertibatın kişinin sakatlığıyla uyumlu olması gerekecek.

Sirküler uyarınca otomatik vitesli araçlar, başka bir tadilat olmaksızın özel tertibatlı araç olarak değerlendirilmemekle birlikte, sol ayağında veya sol bacağında sakatlığı olanlar için otomatik vites, hareket ettirici özel tertibat olarak sayılacak.

Bu çerçevede, sağlık raporuna göre sadece sol alt ekstremitede sakatlığı bulunan ''H'' sınıfı sürücü belgesine haiz malul ve engelliler, başkaca özel tertibat yapılmasına gerek olmaksızın otomatik vitesli araç alımında istisnadan yararlanabilecek. Sağ ayağında veya sağ bacağında sakatlığı olanlar da, gaz veya fren pedalında sakatlığına uygun hareket ettirici özel tertibat yaptırmak suretiyle otomatik vitesli araç alımında istisnadan faydalanabilecek.”

Bu iki önemli değişiklikten sonra son değişikliğe de göz atıp engelli kişi adına alınacak araçlar için aranan diğer şartlara geçelim. Son değişikliğimiz;

ENGELLİ KİŞİ ADINA ALINAN ARACI KİMLER KULLANABİLİR ?

Yapılan son değişiklikle birlikte engelliler adına araçların kimlerin kullanacağıyla ilgili de açıklık getirildi.

1- % 90 ve üzeri raporu olan kişi adına yurt içinden alınan aracı herkes kullanabilir. Bu konuda "3. derece yakınlar" vb. hiç bir kısıtlama kalmadı.

Yurt dışından alınan araçlar için ise 3. derece yakın sınırı devam ediyor

2- H sınıfı sürücü belgesi bulunup kendisi araç kullanan kişilerin özel donanıma sahip araçlarını kendileri ve bir de benzer sakatlığı bulunan H sınıfı sürücü belgesine sahip kişiler kullanabiliyor.

3- Araçta özel donanım yoksa ve aynı zamanda otomatik vitesli ise, o aracı herkes kullanabiliyor. Bu konuda da hiç bir sınırlama kalmadı.

4- Araçta özel donanım varsa ve/fakat bu özel donanım takılırken aracın orijinal/teknik donanımlarında hiçbir değişiklik yapılmamışsa, yani özel donanım ilaveten takılmışsa, bu araç araç sahibinin eşi, üçüncü dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarından bir sürücü veya noterce düzenlenmiş iş akdine bağlı olarak istihdam edilen bir sürücü tarafından da kullanılabilir. Burada geçen 3. derece yakınlar ibaresinin kapsamı aşağıdaki gibidir.

KAN HISIMLARI SIHRİ (KAYIN) HISIMLAR

Birinci Derecede Kan Hısımları İkinci Derecede Kan Hısımları

Kişinin; Kişinin;

- Çocukları [ve eşleri], - Kardeşleri [ve eşleri],

- Annesi [ve eşleri], - Torunları [ve eşleri],

- Babası [ve eşleri]. - Büyük annesi [ve eşleri],

İkinci Derecede Sıhri (Kayın) Hısımlar Üçüncü Derecede Kan Hısımları

Kişinin; Kişinin;

- Eşinin kardeşleri (kayın, baldız, görümce) - Kardeşinin çocukları (yeğenleri) [ve eşleri],

[ve eşleri], - Dayısı [ve eşleri],

- Eşinin büyük annesi [ve eşleri], - Amcası [ve eşleri],

- Eşinin büyük babası [ve eşleri]. - Halası [ve eşleri],

- Teyzesi [ve eşleri].

Üçüncü Derecede Sıhri (Kayın) Hısımlar

Kişinin;

- Eşinin kardeş çocukları (kayın, baldız ve görümce çocukları) [ve eşleri],

- Eşinin dayısı [ve eşleri], - Eşinin amcası [ve eşleri], - Eşinin halası [ve eşleri], - Eşinin teyzesi [ve eşleri].

Engelli vatandaşların sosyal hayatta sıkıntı çekmemeleri ve adaptasyonunu kolaylaştırması adına devletin sağladığı vergi indirimi ile engelli vatandaşlar MTV ödememektedir.

ENGELLİLERİN MTV (motorlu taşıtlar vergisi) MUAFİYETİ

MTV (motorlu taşıtlar vergisi) Karayolları Trafik Kanunu’na göre yılda iki defa ödenen vergidir. Motorlu taşıtlar vergisinin İlk taksiti OCAK ikinci taksiti ise TEMMUZ ayında ödenir. Motorlu Taşıtlar Vergisi aracın bağlı bulunduğun il veya ilçedeki vergi dairelerine yapılır. Vergi daireleri haricinde anlaşmalı olan bankalarla da ödemeler yapılabilir.

Özel tertibatlı otomobillerde MTV muafiyeti var mı?

Engellilik dereceleri % 90 ve daha fazla olan malûl ve engellilerin adlarına kayıtlı taşıtları ile diğer malûl ve engellilerin, bu durumlarına uygun hale getirilmiş özel tertibatlı taşıtları motorlu taşıtlar vergisinden istisna edilmiştir.

Engellilik oranı %90’nın üzerinde olan vatandaşlara istisna uygulaması Nasıl Olacak?

%90 oranında engelli olduğunu herhangi bir devlet hastanesinden aldığı raporu vergi dairesine onaylatan vatandaşların şahıslarına ait olan araçları, motorlu taşıtlar vergisinden muaf tutulmaktadır. Bu uygulamadan ve ayrıcalıktan yararlanmak isteyen ve ilgili koşulları mevcut bulunan vatandaşlara ait olan araçlarda herhangi bir özel tertibat, düzenek olup olmaması önemli olmayacaktır.

Engellilik derecesi %90 dan altında olanlar MTV istisnasından Yararlanabilecek mi?

Engellilik oranı %90 oranından daha düşük olan özürlü vatandaşların durumunda ise; kişinin bir devlet hastanesinden bu durumunu belgeleyen sağlık raporunu alması ve şahsına ait olan taşıtın özürlülük durumuna uygun biçimde düzenlenip tertip edilmesi koşulu ile, bunu “Motorlu Araç Tescil Belgesi” ile onaylatan vatandaşlar bu vergi indiriminden ve istisna durumundan faydalanabilmektedirler.

Malûl ve Engelliler İstisnası İle İlgili Bildirim

Özürlü olan vatandaşın bu ayrıcalıktan yararlanabilmesi için kendi adına “Malûl ve Engelliler Adına Kayıt ve Tescilli Taşıtlarda Motorlu Taşıtlar Vergisi İstisnası Bildirim Formu”nu doldurarak, diğer gerekli belge ve bilgiler ile birlikte bağlı olduğu vergi dairesine başvurması gerekmektedir. İlgili bildirim formu Gelir İdaresi Başkanlığına ait web sitesinden temin edilebilmektedir.

engellilersitesi.com

2 Haz 2019

Engelli ve Ailesine Ücretsiz Yaz Tatili Verilecek

AK Parti İstanbul Büyükşehir Belediye Başkan Adayı Binali Yıldırım seçim vaatlerinden Engellileri ilgilendiren en dikkat çekici olanı şu:

"Engellilere Ücretsiz Yaz Tatili vereceğiz. İstanbul'da yaklaşık 180 bin engelli ve ailesi bulunmaktadır. Her yıl ihtiyaç sahibi 25 bin engelli ailemizi en az bir hafta tatil yaptıracağız"

Cumhur İttifakı''nın İstanbul Büyükşehir Belediye Başkan Adayı Binali Yıldırım'ın seçim beyannamesinde yer alan vaadler:

 ‘’Su faturalarına yüzde 46 indirim yaptığımız gibi İstanbul'da doğalgaza yüzde 10 indirim yapacağız. Dar gelirliye elektrikte 80, doğalgazda 50 lira destek vereceğiz. Su ve doğalgaz abonelerinin daha önce ödediği 'açma-kapama' ücreti kaldırılacak. İGDAŞ ve İSKİ'ye olan borçlardan gecikme zammı ve cezası alınmayacak. İSPARK ilk 1 saat için ücretsiz olacak. Her yıl 25 bin engelli aileye belediye kamplarında 1 hafta tatil imkanı verilecek. Ev kadınlarının yaptığı el işlerine 1000 liraya kadar destek verilecek. Yeni evlenen çiftlere de destek verilecek. Her çifte 8 bin lira düğün yardımı yapılacak, düğünler için belediye sosyal tesisleri kullanılacak. Toplu taşıma öğretmenlere ücretsiz olacak. Üniversite öğrencilerine 10 GB internet desteği sağlanacak. Tüm öğrencilere müze ve Şehir Tiyatroları ücretsiz olacak. Üniversiteye hazırlanan gençlere de aylık ulaşım 40 lira olacak. Amatör spor kulüplerine 100 biner lira destek verilecek. Her yıl 100 bin İstanbulluya iş bulacağız. Bilişim, yazılım, yapay zeka gibi konularda projeleri olan gençlere 100 bin liraya kadar bilişim sermayesi verilecek. 50 bin gence yarı zamanlı çalışma imkanı tanınacak, bütçeyi Aile ve Çalışma Bakanlığı karşılayacak. Üniversite öğrencilerine iş öncesi staj imkanları sağlanacak. Ayrıca İstanbul ulaşımı için akıllı kavşaklar, tüneller, yapılacak. Evlerin çatılarından güneş enerjisi projesi hayata geçirilecek.’’

şeklinde vaadler sıralandı.

31 May 2019

2008 sonrası göreve başlayan engelli memur ne zaman emekli olur?

Soru
15.09.2008 de yüzde 60 engelli olarak kadrolu işe girdim belediyeye. 4-a gün sayısı:1663

05.06.2013 te memur olarak başladım. 969 gün var memuriyetten.

yüzde 60 engelliyim vergi indirimim var. kaç günden ve ne zaman emekli olabilirim.?

Cevap
2008 sonrası göreve giren engelli memur ne zaman emekli olabilir? Sorunuz özelinde değerlendirmekteyiz.

Yeni memurlara engelli adı altında bir aylık bağlanmamaktadır. Bu durumda olanlara bağlanan aylık da yaşlılık aylığı olarak adlandırılmıştır.

Yeni memurlar 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında olup, 5434 sayılı T.C.Emekli Sandığı Kanunu uygulanmamaktadır.

Engellilik aylığı için yaş koşulu bulunmaz.

Halen kamu görevlisi olarak görev yapmakta olan özürlülerin, kamu görevlisi olarak görev yapmadan önce geçmiş olması şartıyla 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunun ile 1479 sayılı Bağ-Kur Kanununa tabi geçen sürelerin mevcut olması halinde aylık bağlanması için durumlarına göre öngörülen 11, 15, 16 ve 18 yılın doldurulmasında dikkate alınmaktadır.

Engelli aylığı başvurusu sırasında memur olarak fiilen görev yapılması gerekiyor.

Yeni Kanunda engelli memurların aylığa hak kazanılması kurallarına gore değerlendirmemiz;

- Memur olarak göreve başlamadan önce çalışma gücünüzün en az % 60 ını veya vazifenizi yapamayacak şekilde meslekte kazanma gücünüzü kaybetmiş iseniz 5510 sayılı Kanuna gore malullük aylığından yararlanamayan engelli memurların en az onbeş yıldan beri sigortalı bulunmak ve en az 3960 gün malüllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla yaşlılık aylığı bağlanmaktadır.

- Ayrıca, SGK Sağlık Kurulunca yapılan incelemeler neticesinde çalışma gücünüzün kayıp oranının:

a) % 50 ila % 59 arasında olduğu belirlenirse en az 16 yıldan beri sigortalı olmanız ve 4320 gün hizmeniziniz olması,

b) % 40 ila % 49 arasında olduğu belirlenirse en az 18 yıldan beri sigortalı olmanız ve 4680 gün hizmetinizin olması ,

durumunda yaşlılık aylığına hak kazanırsınız.

Değerlendirmemiz:

Göreve başlamadan önce % 60 oranında engellilik durumunuz olması durumunda SSK ve memurlukla birlikte 11 yıl hizmetiniz ve 15 yıllık sigortalılık süreniz (15/09/2023 tarihinde 15 yıllık sigortalılık süreniz dolar) olduğunda engelliliğinize istinaden yaşlılık aylığı bağlanabileceğini değerlendirmekteyiz.

Şayet oranınız % 60 değil de, diğer oranlarda olması halinde yukarıda belirtilen süreleri tamamlamanız gerekir.

Bu süreç Kurumunuz tarafından size ait sağlık kurulu raporlarını ve diğer bilgi ve belgeleri Sosyal Güvenlik Kurumuna göndermesi, Sosyal Güvenlik Kurumu Sağlık Kurulunca da karar vermesiyle başlar. Karar neticesinde 11 yıl hizmet yeterli olduğunda isterseniz emekli talebinde bulunabileceğinizi, istemezseniz görevinize devam edebileceğinizi değerlendirmekteyiz.

www.memurlar.net

YHT Engelli ve Yaşlılara ücretsiz mi?

Soru: YHT (Yüksek Hızlı Tren) Engelli ve Yaşlılara ücretsiz mi?
Yüksek Hızlı Tren - YHT
Konuya ilişkin TCDD'nin açıklaması şöyle:
4 Mart 2014 tarihinde Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe giren 6495 Sayılı Kanuna göre;

- 65 yaş üstü Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları banliyö trenleri ve Marmaray dahil olmak üzere şehir içi trenlerde ücretsiz, şehirlerarasında YHT, anahat ve bölgesel trenlerinde ise % 50 indirimli seyahat edebilecekler.

- % 40 ve üzeri engellinin kendisi, %50 ve üzeri engelli olup, “Ağır Engelli Raporu” bulunanların kendisi ve beraberindeki bir refakatçisi,

- Kanunlarla ücretsiz seyahatlerden yararlanan yolcuların yanı sıra vazife malullerinin anne, baba ve 25 yaşını aşmamış çocukları; banliyö trenleri ve Marmaray dahil olmak üzere şehir içi trenlerde ve şehirlerarasında YHT, anahat ve bölgesel trenlerde (yataklı, kuşetli ve Business vagonlar hariç) ücretsiz seyahat edebileceklerdir.

Bu indirim ve ücretsiz seyahatlerden yararlanabilmek için;
65 yaş üstü yolcularımızın nüfus cüzdanı, engelli yolcularımızın Başbakanlık Özürlüler İdaresinden veya Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığından alınmış Engelli Kimliği, engel oranı işlenmiş ise nüfus cüzdanı, hiç birinin bulunmaması halinde sağlık raporu, Vazife Malullerinin yakınlarının ise Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’ndan alınan kartları ibraz etmeleri gerekmektedir.

www.engellilerdunyasi.com

EKPSS başvurusunda işinize yarayacak 4 Soru 4 cevap

EKPSS'de en çok sorulan 4 soru ve cevabı.


EKPSS sınavına girmesi gereken adaylar için başvuru süresi 23 Şubat 2016 tarihinde başladı ve 9 Mart 2016 tarihinde sona erecektir. Sadece kuraya katılmak için başvuru yapacak adaylar için başvuru süresi 03 Mayıs 2016 tarihinde başlayacak, 16 Mayıs 2016 tarihinde sona erecektir.

Ancak, EKPSS sınav kılavuzunda bir çok konu detaylı bir şekilde yazmasına rağmen, bazı sorular yine de sıklıkla sorulamktadır.

İşte sıklıkla sorulan sorular ve cevapları

1- Geçen yıl başvuranlar yine Aile bakanlığına gidip ön taahhüt alacak mı?

Daha önce sınava girenlerin eğer özür gruplarında değişiklik yoksa Aile Bakanlığına gitmelerine gerek yoktur. Bu adaylar internet üzerinden başvuru yapabilecektir. Özür oranlarında değişiklik olanların da Aile Bakanlığına gidip ön taahhüt almasına gerek bulunmamaktadır.

Yine, ÖSYM sisteminde engel bilgisi olan ancak fotoğrafı veya eğitm durumu bilgisi olmayan adayların da Aile Bakanlığına gidip ön kabul ve taahhüt beyanı belgesi almasına gerek bulunmamaktadır. Bu adaylar internetten başvuru yapamayacak bireysel başvuru merkezine gidecektir.

2- 2014 yılındaki EKPSS puanıyla atanan tekrar sınava girebilir mi?

Mezun oldukları üst öğrenime dayalı kadrolara başvuracak olanlar, yeniden sınava girebilir. Engelli alım yönetmeliğinin ilgili hükmü şu şekildedir:
"Madde 14 - (1) Halen memur olarak çalışmakta olanlar, başka hizmet sınıfı kapsamındaki kadrolar ile bulundukları kadrolardan farklı olmak kaydıyla mezunu oldukları eğitim programları itibarıyla ihraz etmiş oldukları unvanlara ilişkin kadrolar hariç olmak üzere bu Yönetmelik kapsamında yerleştirme işlemlerine başvuramaz, yerleştirilseler dahi atamaları yapılamaz."

Örneğin GİH sınıfında memur olarak atanmış birisi daha sonra önlisans düzeyinde elektrik teknikerliğini bititrse yeniden sınava girip atama işlemlerine katılabilir. Zira, bu kişi başka bir hizmet sınıfındaki kadroya talip olmaktadır.

3- Üniversite son sınavda okuyanlar başvurabilir mi?

Evet başvurabilir. Kılavuza göre sınavın geçerlilik süresi içinde mezun olacaklar istemeleri durumunda mezun olacakları üst öğrenim düzeyinden sınava girebilir ve mezun olduktan sonra tercih yapabilir. Örneğin 2017 yılında lisanstan mezun olacak bir aday sınava lisans düzeyinde girebilir ve 2017 yılında mezun olduktan sonra açılacak EKPSS tercih işlemlerine katılabilir.

4- Engelli adaya sınavda ek süre verilir mi?

Klavuza göre, adayın engeline göre süre verilir. Örneğin görme engellilerden isteyenlere okuyucu ve işaretleyici verilecek ve sürenin 2/3'ü oranında ek süre verilecektir. Yine,
- genel engellilerden CP hastalarına,
- genel engelli olup yaygın gelişim bozukluğu veya özgül öğrenme güçlüğü bulunanlara,
- İşitme engellilerden ilköğretime başlama yaşı sonrası veya öncesinde işitme engelli olanlara,
- dil ve konuşma engelli adaylara,
- zihinsel engellilere,
ek süre verilmektedir.

www.memurlar.net

Engelli Raporu Prim İndirimi Hakkı Sağlar mı ?

Engelli raporu olan biriyim ve çalışmaktayım. Aldığım maaştan vergi indirimi veya yatan sigorta priminden indirim sağlanabilir mi? Ne yapabilirim? Mehmet Gökhan

Vergi indirimi hakkı alırsanız, ücretinizden kesilen verginin hesabında engellilik oranınıza göre engelli indirimden yararlanırsınız ve ücretinizden daha az vergi kesilir. Ücretinizden kesilen sigorta primi için ise indirim uygulanmaz.

Vergi indirim belgesi için dilekçe, fotoğraf, nüfus cüzdan örneği ve çalıştığınız işyerinden alacağınız çalıştığınıza dair belge ile illerde defterdarlık gelir müdürlüğüne, bağımsız vergi dairesi bulunan ilçelerde vergi dairesi müdürlüğüne, diğer ilçelerde mal müdürlüğüne başvurmanız gerekiyor.

Emzirme ödeneği kime hangi şartlarla verilir?
24 Aralık 2012’de doğum yaptım. Çalışmıyorum, eşimin üzerinden sağlık yardımı alıyorum. Bir seferlik cüzi bir miktar ödeme alındığını duymuştum ama bir türlü ilgilenemedim. Acaba böyle bir ödeme alabiliyor muyum? Nilay Kantar

Sigortalı kadına veya sigortalı olmayan eşi doğum yapan sigortalı erkeğe, doğumdan önceki bir yıl içinde en az 120 gün sigorta primi bildirilmiş olması, 4/b (Bağ-Kur) sigortalısı için ayrıca prim borcu bulunmaması halinde (2015 yılı için 112 TL) emzirme ödeneği verilir.

Emzirme ödeneğinde zaman aşımı, hakkın doğduğu tarihten itibaren beş yıl olup, emzirme ödeneğine hak kazanan sigortalılara Kimlik Paylaşım Sistemi üzerinden doğan çocuğa ilişkin bilgiler tespit edilerek, herhangi bir talep şartı aranmaksızın ödenir. Ancak, bilgilerin SGK sistemine düşmemesinden dolayı ödeneğin otomatik ödenememesi durumunda sigortalının bulunduğu yerdeki SGK il müdürlüğüne/sosyal güvenlik merkezine başvurması gerekmektedir. Müracaat için gerekli belgeler ise talep dilekçesi ve doğum raporudur.

Eşim ne zaman emekli olabilir?
Eşim 3 sene evvel SGK'ya gittiğinde 4 senelik prim borcu bulunduğunu ve ödediği taktirde 55 yaşında emekli olacağını bildirdiler. Bu başvurudan sonra 2 sene çalışan olarak primi ödendi. Şimdi doğumu da borçlanmak istediğinde 3600 günden emekli olmayı düşünüyordu, tekrar SGK'ya başvurduğunda bu sefer de ancak 58 yaşında emekli olabileceğini söylediler. Kendisi 15 Haziran 1960 doğumlu. İşe giriş tarihi 12 Ocak 1982 (doğum sigorta başlangıcından sonradır). Doğumla beraber 3600 gün sayısı mevcuttur. Bu durumda eşim ne zaman emekli olabilir? Engin Yıldız

Eşinize üç yıl evvel, dört yıllık prim borcunu ödediği taktirde 55 yaşında emekli olabileceğini neye göre söylediler bilemiyorum. Verdiğiniz bilgilere göre bir değerlendirme yapabilmek mümkün değil. Zira eşinizin şu anda doğum borçlanmasıyla 3600 prim günü olduğunu belirtmişsiniz. 3600 günle Bağ-Kur statüsünden emekli olması mümkün değil. En az 5400 prim günü olması ve 56 yaşını doldurması gerekir.

Eşiniz, SSK statüsünden normal emeklilik için 40 yaş şartına tabi. Ancak ayrıca 5000 prim günü olması gerekiyor. 3600 günle yaştan emekliliği için ise 3600 prim gününü 23 Mayıs 2011 tarihinden sonra tamamladığından 58 yaş şartına tabi. 58 yaşını dolduracağı 15 Mayıs 2018 tarihinde emekli olmaya hak kazanır.

Sezgin ÖZCAN

3 Aralık Dünya Engelliler Günü Sloganlar, Resimli Mesajlar

-Engelli olmak yaşama engelli olmak demek değildir. 

-"Siz hiç konuşmayıp şarkılar söylemek istediniz mi? "

-"Onların sevgileri dünyaya yeter sadece biraz farkında olalım..." 

-"Her insan bir engelli adayıdır, Engelli olmak bir seçim değildir." 

- "Onları değil, engellerini görmezden gelin!"

Engelli olmak üretime engel değildir, yeterki fırsat verillsin...
Engel fizikte değil yürektedir.




ETİKETLER:
engellilerle ilgili sloganlar, 3 aralık dünya engelliler günü mesajları, engellilerle ilgili resimli yazılar,engelliler